ปัญหาขาดแคลนแรงงานเริ่มกระทบไปในหลายวงการ ล่าสุด เชนร้านกาแฟรายใหญ่อย่าง Starbucks ประเมินว่าจะเจอปัญหานี้หนักขึ้นในอนาคต จึงประกาศแก้ปัญหาล่วงหน้า ด้วยการขึ้นค่าจ้างให้กับพนักงานบาริสต้าในสหรัฐอเมริกา
จากเดิมชั่วโมงละ 15 ดอลลาร์ (500 บาท) เพิ่มขึ้นเป็นชั่วโมงละ 17 ดอลลาร์ (565 บาท)
ถ้าคิดคำนวณด้วยจำนวนชั่วโมงในการทำงานวันละ 8 ชั่วโมง
-จากเดิม พนักงาน Starbucks จะมีรายได้ต่อวัน วันละประมาณ 4,000 บาท
-นโยบายใหม่ พนักงาน Starbucks จะมีรายได้ต่อวัน วันละประมาณ 4,520 บาท
เพิ่มขึ้นจากเดิมวันละ 500 กว่าบาท
นโยบายขึ้นค่าแรงรายชั่วโมงตัวใหม่ของ Starbucks จะมีผลบังคับใช้อย่างเป็นทางการคือช่วงซัมเมอร์ของปี 2022 หรือประมาณกลางปีหน้า
นอกจากนั้น Starbucks ยังมีนโยบายจูงใจให้กับพนักงานที่สามารถชักชวนคนมาสมัครทำงานในร้านกาแฟ จะได้รับเงินโบนัสจำนวน 200 ดอลลาร์ หรือประมาณ 6,000 กว่าบาท
แต่ไม่ใช่แค่พนักงานทำงานรายชั่วโมงเท่านั้น ในส่วนของพนักงานประจำที่รับเงินเดือน Starbucks ก็จะมีนโยบายขึ้นค่าแรงใหม่ด้วย ดังนี้
-พนักงานที่ทำงานกับ Starbucks มาแล้ว 2 ปี แต่ไม่เกิน 5 ปี จะได้ขึ้นเงินเดือน 5%
-พนักงานที่ทำงานกับ Starbucks มาแล้ว 5 ปีขึ้นไป จะได้ขึ้นเงินเดือน 10%
มากกว่านั้น นอกเหนือจากปัญหา ขาดแคลนแรงงานคนจากกระแส The Great Resignation หรืออภิมหาการลาออก อีกหนึ่งปัญหาที่ Starbucks กำลังเผชิญอยู่ตอนนี้ คือการลุกขึ้นมาเรียกร้องของพนักงานที่จัดตั้งสหภาพแรงงานในนิวยอร์ก เรียกร้องให้บริษัทแก้ไขปัญหาขาดแคลนแรงงานอย่างจริงจัง
ที่มา – Business Insider, CNBC, USA TODAY
